Diese Mutter teilte an ihrem letzten Mutterschaftsurlaub ein Video mit Dünnschanzerung
'Sie können nicht alles tun. Sie können nicht alles 100% geben.'
A Arbeitsmutter wird viral für ihre rohe Reaktion auf ihren letzten Mutterschaftstag.
Wie sie sich vorbereitet lass ihre Zwillinge Um wieder zur Arbeit zu gehen, dachte Marissa Jeanne darüber nach Mutterschaftsurlaub Zeit und teilte mit, dass sie in keiner Weise bereit war, ihre Kinder in der Kindertagesstätte abzugeben. Sie fragt sich, warum sie das Gefühl hat, dass sie nicht genug „genug“ hat, während sie nicht genug ist, und versöhnt sich darüber, wie dankbar sie für die drei Monate ist, die sie mit ihren Babys bekam (weil die USA, wie wir wissen, keine anbietet Bezahlte Freizeit für neue Eltern ).
„Heute ist mein letzter Mutterschaftstag und ich gehe morgen wieder zur Arbeit. Und ich habe nur das Gefühl, dass ich nicht genug Zeit mit ihnen hatte “, gibt sie zu, bevor sie über ihre Zeit nach der Arbeit nachdenkt. Sie kann nicht anders, als zu glauben, dass sie im Mutterschaftsurlaub nicht genug 'genug' erreicht hat.
„Ich weiß, ich habe länger als viele Frauen mit drei Monaten, aber ich fühle mich körperlich und geistig nicht bereit. Ich habe das Gefühl, dass es so viel gibt, dass Sie denken, dass Sie im Mutterschaftsurlaub tun werden. Ich denke, Sie werden so viele Dinge erledigen und so viele Dinge mit Ihren Babys machen. “
'Und dann bin ich hier am Ende und ich denke: 'Ich habe nichts davon getan, aber ich habe das Gefühl, dass ich viel davon getan habe, und das ist eines der wichtigsten Dinge' zu ihren schlafenden Zwillingen auf ihrer Brust.
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„Ich denke, der schwierigste Teil ist, dass es wie eine so abrupte Veränderung ist, dass Sie die ganze Zeit mit Ihren Babys zusammen sind, und Sie nehmen sie dann von der Kindertagesstätte ab und Sie werden vielleicht ein paar Stunden mit ihnen bekommen. Das ist also eine so abrupte Veränderung und es ist wirklich schwer. “
Das OP gibt auch zu, dass ihre Karriere ein großer Teil dessen ist, wer sie ist - ein Teil ihres Lebens, den sie nicht aufgeben wollte. Gehen Und Ein gegenwärtiges Elternteil ist eine nahezu unmöglichige Leistung mit so vielen Stürzen und Ausrutschern. Während sie sich darauf vorbereitet, dieselbe Drehung zu gehen, versöhnt sich die OP, dass sie nicht alles „alles tun“ kann.
„Ich liebe auch meine Karriere. Ich bin stolz auf das, was ich tue, aber es gibt immer diese Mama -Schuld, dass Sie Ihren Kindern nicht genug Zeit geben, aber Sie können nicht alles tun. Sie können alles nicht 100% geben. Ich denke, das ist etwas Wichtiges, an das man sich erinnert “, sagt sie.
„Ich fühle mich einfach so geehrt, ihre Mutter zu sein und die letzten drei Monate mit ihnen bekommen zu haben. Also bin ich dafür wirklich dankbar. Für alle berufstätigen Mütter da draußen sind Sie unglaublich. Ja, du kannst nicht alles tun, aber du machst das Beste, was du für deine Kinder kannst, und das ist alles, was zählt. “
In den Vereinigten Staaten die Gesetz über Familien- und medizinische Urlaub gewährt die meisten Arbeiter 12 Wochen unbezahlter Elternurlaub. Jedoch, bezahlt Der Elternurlaub ist nicht selbstverständlich - in der Tat haben nur 13 Staaten Gesetze verabschiedet es beauftragen. Selbst in Fällen, in denen bezahlter Familienurlaub erforderlich ist, kann dies nur sechs Wochen dauern, wie in Wisconsin.
Das ist in starker Kontrast zu anderen vergleichbaren Ländern. OECD (Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung) Länder bieten durchschnittlich 18,6 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub. Sie zahlen auch weitgehend gut, und 16 Länder zahlen Mütter 100% ihres Einkommens - nicht genau die amerikanische Erfahrung.
Der Weltgesundheitsorganisation empfiehlt mindestens 14 Wochen Urlaub bis Heilen Sie aus der Schwangerschaft , aber Mütter werden voraussichtlich zuvor wieder zur Arbeit gehen.
Ein Benutzer kommentierte: „Dies ist ein großes Problem bei den USA, die postpartale Pflege und Mamas.“
AKA KEINE Sorgfalt oder gar überhaupt!
Oh, und bitte vergessen Sie nicht, die finanzielle Belastung der astronomischen Kinderbetreuungskosten, Der Rollback der reproduktiven Rechte der Frauen und der allgegenwärtige frauenfeindliche gesellschaftliche Standard veranlasste Mütter, wie sie keine Kinder und Eltern haben, wie sie keinen Job haben!
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