Dieses Unternehmen in Frauen im Besitz und in Betrieb hat gerade ihre Kinderbetreuungskredite für alle Mitarbeiter angekündigt
Sie erstatten 100% der Kinderbetreuungskosten für Kinder im öffentlichen Schulalter.
Die Kopfschmerzen, um herauszufinden Kinderbetreuung als berufstätiger Elternteil ist ein Canon -Event. Steckst du die Kinder in die Vorschule? Hilfe von Großeltern bekommen? Mieten Sie eine Kindermädchen ? Nanny-Share? Eine Kombination? Oder wirst du riskant wie ich und arbeite einfach von zu Hause aus mit Die Kinder rennen herum? Es ist verrückt, aber es funktioniert (wenn Sie sich für ein Kindermädchen nicht 40.000 US -Dollar pro Jahr leisten können).
Kinderbetreuungskosten sind kein Scherz (wir werden dazu kommen!), Und ein Unternehmen in Frauenbesitz und betriebener Unternehmen weiß, dass dieser Kampf nur zu gut ist. Sie tun also etwas dagegen.
Die Gründer von Kuchenkörper -Eine Firma im Nippelbedeckungsraum-sind die Schwestern Taylor und Carrie Capuano. Sowohl Taylor als auch Carrie arbeiten selbst Mütter und kennen den Kampf, alles in Einklang zu bringen, und die ständig steigenden Kosten der Kinderbetreuung in Amerika zu bezahlen.
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In Ein jetzt-virales Video Auf den Cakes Body Tiktok geben die Schwestern ihren Mitarbeitern an, dass sie 100% der Kinderbetreuungskosten für Kinder im Rahmen des öffentlichen Schulalters decken.
'Wir freuen uns, Ihnen bekannt geben ... das Kuchenkredite für Kinderbetreuung, wo wir 100% der Kinderbetreuungskosten für unsere Mitarbeiter mit Kindern im öffentlichen Schulalter erstatten', geben sie hörbare Lücken im Raum an. Einige Frauen lassen sich Tränen aus ihren Augen abwischen.
'Wir freuen uns sehr, dies für unser Team zu tun. Wir hoffen, andere Arbeitgeber zu inspirieren und wirklich dazu zu inspirieren, die Welt zu verändern. Es ist nur wegen unseres Teams möglich. Wir sind ein profitables Unternehmen. Wir haben ein großartiges Unternehmen, aber das wäre nicht möglich, wenn wir kein Team hätten ...'
Zeitraum! Sie wissen Dass sie nicht dort wären, wo sie ohne die harte Arbeit und das Opfer der Menschen an der Front sind und den Kuchen helfen, den Körper zu haben, und jetzt zeigen die Capuano -Schwestern ihnen ihre Wertschätzung.
Dies ist eine Meisterklasse, wie man ein Geschäft betreibt, Wertschätzung für Ihr Team zeigt, großartige PR erlangt, die besten Leute einstellt und den Umsatz verringert. Jeder weiß, dass niemand härter und schlauer funktioniert als eine Mutter! Du willst Mütter in deinem Team, vertrau mir.
Die Kommentare zum Video waren überwältigend positiv und lobten den Kuchenkörper dafür, ein Wegbereiter zu sein.
'Frauen gehören zur Führung', schrieb ein Benutzer.
'Ich werde jetzt aus diesem Grund bei Kuchen kaufen', sagte ein anderer. (DASSELBE!)
Ein Benutzer schrieb: 'Meine Tochter ist nicht mehr in der Kindertagesstätte, aber wenn mein Unternehmen dies jemals anderen Müttern angeboten würde, haben sie für immer meinen Respekt und meine Loyalität. Es würde mich so stolz machen, für sie zu arbeiten.'
'Dies ist der großzügigste Vorteil, von dem ich je gehört habe', schrieb ein anderer.
Eine Mutter sagte: 'Mein erster Kauf heute dank Cakes! Ich bin eine berufstätige Mutter von drei Mädchen im Verkauf und ertrinke seit Jahren in der Kinderbetreuung, wie dies für andere das Leben verändert.'
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In einem anderen Video unterhalten sich Taylor und Carrie mehr über ihre Kinderbetreuung.
'Es gibt kein Dorf, es gibt keine universelle Kinderbetreuung. Es gibt keine erschwingliche Kinderbetreuung, keine große Richtlinien für den Elternurlaub. Und wenn jemand die Belegschaft verlässt, ist es die meiste Zeit die Frau', sagt Taylor.
„Ich bin sehr aufgeregt. 1. Mai - Wir starten unsere neue Initiative für unsere Mitarbeiter, in der wir 100% der Kinderbetreuungskosten für unsere Mitarbeiter mit Kindern unter öffentlichem Schulalter decken“, Chimes in Carrie.
'Ich meine, deshalb haben wir mit Kuchen angefangen, um solche Dinge zu tun, macht mich glücklich, und ich hoffe wirklich, dass es den Standard für den Standard setzt, und ich meine, wir werden viel mehr tun, aber ich hoffe, es setzt den neuen Standard für die Behandlung von Menschen.'
„Bis die Gesellschaft, die Mächte, die Richtlinien schaffen, ist es am Arbeitgeber, den Arbeitsplatz zu verbessern und für Frauen unterstützender zu werden“, fügte Taylor hinzu.
A 2020 Bericht fand das die Nationale durchschnittliche jährliche Kosten für die Kinderbetreuung war 10.174 USD pro Kind. Das sind mehr als 10% des mittleren Doppeleinkommens für ein verheiratetes Paar und mehr als 35% des Durchschnittseinkommens für einen alleinerziehenden Elternteil.
Wie auch immer, alle, kaufen Sie ein paar Nippelabdeckungen von Kuchenkörper !
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